Ponuka na vyššiu pozíciu nemusí byť vždy vítaná. Ak si sami seba nepredstavujete v úlohe vodcu, nechcete opustiť svoje súčasné pole pôsobnosti a zodpovednosť, ktorá padne na vaše plecia, sa zdá byť neúnosná, naučte sa slušne a pevne povedať „nie“svojmu šéfovi.
Inštrukcie
Krok 1
Ak pracujete v organizácii dlhší čas, pravdepodobne ste si naštudovali charakter a zvyky šéfa. Skúste sa porozprávať, keď má dobrú náladu a je tiež pripravený počúvať a rozumne vyhodnotiť všetky hádky.
Krok 2
Pred rozhovorom so šéfom sa starostlivo pripravte. Vyslovené odmietnutie by nemalo byť neopodstatnené - uveďte presvedčivé fakty. Napríklad si uvedomte, že vaše skúsenosti sú nedostatočné na vykonávanie nových funkcií. Ak vám bude ponúknutá vedúca pozícia, presvedčte svojho šéfa, že ste oveľa úspešnejší umelec a už vôbec nie ste pripravení riadiť ľudí. Vaše pochybnosti by nemali vychádzať z vášho vlastného strachu alebo neistoty, naopak, postavte sa ako kompetentný a zodpovedný zamestnanec, ktorému nie je ľahostajná budúcnosť spoločnosti.
Krok 3
Niektorí špecialisti, ktorí v určitej oblasti dosiahli veľké výšky, zámerne nechcú postúpiť na kariérnom rebríčku. Ak ste jedným z nich, preukážte, že na svojom súčasnom mieste môžete byť čo najužitočnejší.
Krok 4
Snažte sa nájsť rovnováhu medzi osobnými a profesionálnymi dôvodmi odmietnutia. V rozhovore by ste sa nemali riadiť iba rodinnými okolnosťami. Nakoniec, pre šéfa ste v prvom rade profesionál, ktorému bola poskytnutá veľká dôvera. Nezabudnite poďakovať svojmu šéfovi za návrh.
Krok 5
Váš rozhovor so šéfom by mal byť taktný a jednoznačný. Počas rozhovoru buďte maximálne úprimní a čestní. Ak vo vás vedúci nevidí ľahostajného pozorovateľa, ale osobu, ktorá sa skutočne zaujíma o spoločnú vec, odmietnutie bude prijaté priaznivejšie.
Krok 6
Hovorte jednoznačne a zreteľne. V rozhovore sa vyhýbajte vyhýbavým a neurčitým frázam, inak by mohlo dôjsť k nesprávnej interpretácii prejavu. Ak je to potrebné, buďte dôrazní na presvedčivé argumenty a vaše slová nebudú pôsobiť domýšľavo ani nevďačne. To vám umožní dosiahnuť váš cieľ a udržiavať dobré vzťahy s manažérom.
