V prípade choroby má zamestnanec, ktorý zmešká prácu, nemocenskú dovolenku. A bude za to zaplatený. Ale iba ak je táto práceneschopnosť vyplnená správne.
Inštrukcie
Krok 1
Predná strana hárku je vyplnená lekárskym ústavom. V ľavom hornom rohu lekár zdôrazňuje, či je táto práceneschopnosť primárna alebo či sa vydáva ako pokračovanie skôr vydaného dokladu. V druhom prípade sa uvádza číslo primárneho potvrdenia o pracovnej neschopnosti.
Krok 2
Pracovná neschopnosť musí byť opatrená pečaťou polikliniky alebo nemocnice. Ich umiestnenie je v pravom a dolnom rohu formy.
Krok 3
V pravom hornom rohu je zdôraznené pohlavie pacienta - ženy alebo muža.
Krok 4
Riadok „vydané“označuje dátum, kedy bolo otvorené potvrdenie o pracovnej neschopnosti. Nezabudnite mesiac napísať nie číslami, ale slovami. Ak chorý pracuje na zmeny, môžete uviesť aj presný čas, kedy bola práceneschopná doba.
Krok 5
Ďalej je uvedené priezvisko, meno a priezvisko chorého. Vek - koľko celých rokov.
Krok 6
Ak zamestnanec pracuje v dvoch podnikoch, kde pracuje na čiastočný úväzok v jednom podniku, mali by mu byť prepustené dve práceneschopnosti. S uvedením, ktoré z nich pre hlavné miesto výkonu práce, ktoré pre kombinované. V takom prípade je v poliach „názov zamestnávateľa“veľmi namáhavé uviesť názov spoločnosti. Inak je práceneschopnosť jednoducho „nasadená“.
Krok 7
Do poľa „dôvod zdravotného postihnutia“môžete podrobne napísať, aké ochorenie ste zostali doma. Alebo ste možno sedeli doma a starali sa o choré dieťa.
Krok 8
Pole „režim“sa vypĺňa podľa toho, ako sa s pacientom zaobchádzalo. Ak doma, tak ambulantne. Ak je v nemocnici, je nemocničná.
Krok 9
V tabuľke oslobodenia od práce je jasne uvedený dátum, od ktorého a do ktorého je zamestnanec zdravotne postihnutý. Ak podľa výsledkov opakovaného prijatia nie je pacient prepustený, potom sa jeho práceneschopnosť predĺži na určitý počet, čím sa táto skutočnosť stanoví v ďalšom riadku tabuľky.
Krok 10
Keď lekár nakoniec pacienta prepustí, potom do riadku „do práce“napíše, od akého dátumu môže pacient začať vykonávať svoje profesionálne a pracovné povinnosti.
