Väčšinu života trávime v práci. Keď sprevádzame kolegu do dôchodku alebo do iného zamestnania, odprevadíme osobu, s ktorou sme strávili viac ako jeden deň. Teplá priateľská atmosféra a dobré priania zanechajú príjemné dojmy a budú na vás a vášho kolegu dlho spomínať.
Inštrukcie
Krok 1
Vytvorte slávnostnú atmosféru pre odchádzajúceho kolegu v posledný deň jeho práce. Kúpte si kyticu kvetov, pripravte si farebnú pohľadnicu s básničkami alebo len tak s prianím. Mnoho básní a želaní kolegovi nájdete na internetových stránkach.
Krok 2
Ak je to možné, pripravte si nástenné noviny. Je dobré, ak máte fotografie svojho kolegu v práci, na stretnutí, na firemnom večierku, na služobnej ceste. Popíšte kroky jeho kariérneho rebríčka, zásluhy. Napíš, aký bol vo vzťahu k spolupracovníkom v práci. Zdôraznite pozitívne vlastnosti osobnosti: Ak sa váš spolupracovník presťahuje do sídla vašej firmy, hrajte sa s tým. Napríklad nakreslite hore „kariérny rebrík“.
Krok 3
Ak váš spolupracovník odchádza do dôchodku, obráťte sa na jeho nadriadeného. Možno si vedenie nájde príležitosť na vypísanie peňažnej odmeny. Tieto peniaze môžu byť poskytnuté odchádzajúcemu zamestnancovi alebo ich môžete minúť na nákup mementa. Opatrne sa opýtajte svojho bývalého kolegu, čo by chcel na dlhú dobu kúpiť, ako aj jeho plány na najbližšie obdobie. Napríklad ak plánuje si trochu oddýchnuť v prírode, kúpiť mu poukaz na pár dní do kempu alebo do sanatória. Ak dlho sníval o novej televízii, predstavte ju.
Krok 4
Ak váš kolega odchádza za iným zamestnaním alebo jednoducho odchádza „na vlastnú päsť“, zbierajte peniaze za malý nezabudnuteľný darček. Darujte kávovar, zaujímavú čajovú súpravu, krásnu stolovú lampu. Darujte zmysluplný darček. Napríklad povedzte: „Ak ráno pijete kávu z tohto kávovaru, všetko sa v novej práci prejaví rovnako dobre ako tu.“
Krok 5
Usporiadajte malú hostinu. Ak váš kolega odchádza do dôchodku, bolo by dobré požiadať priameho nadriadeného odchádzajúceho kolegu, aby prehovoril na začiatku slávnostnej časti. Môže osobne predložiť kolegovi splatné odškodnenie alebo peňažnú odmenu. Je tiež vhodné požiadať svojho nadriadeného, aby predniesol prejav, keď sa váš spolupracovník presunie do ústredia, potom prečítajte vaše želania a odovzdajte darček.
