Zošit musí byť vyplnený správne a bez chýb - od toho budú závisieť budúce dôchodkové práva majiteľa zošita. Ale nie vždy je možné vyhnúť sa blotom. Preto musia byť všetky vykonané zmeny vykonané správne a v súlade so zákonmi Ruskej federácie.
Nevyhnutné
- - rodný list;
- - cestovný pas;
- - história zamestnaní.
Inštrukcie
Krok 1
V pracovnej knihe môžu byť vykonané zmeny, ak tam bol vykonaný nepresný alebo nesprávny záznam, alebo sú osobné údaje zamestnanca neaktuálne. Všetky zmeny by sa mali robiť iba na základe rodného listu alebo pasu. Všetky zmeny musia byť potvrdené podpisom a pečaťou.
Krok 2
Ak nájdete nesprávny alebo nepresný záznam vo svojej pracovnej knihe, kontaktujte miesto výkonu práce, kde bol tento záznam vykonaný. Tam požiadajte o zmenu nesprávnych údajov a zdokumentujte vykonané zmeny. Ak to nie je možné, obráťte sa na svoje nové pracovisko so žiadosťou o zmenu údajov na základe úradného dokladu zamestnávateľov, ktorí urobili chybu, ako aj vášho pasu alebo rodného listu.
Krok 3
Pamätajte, že nemáte právo osobne robiť opravy vo svojej vlastnej pracovnej knihe. Nesprávne zadaný dátum narodenia musí byť opravený kvalifikovaným referentom ľudských zdrojov na základe vášho pasu alebo rodného listu. Tieto akcie musia byť potvrdené pečaťou „Opravené presvedčenie“a musí byť vykonaný zodpovedajúci záznam v registri.
Krok 4
Skontrolujte, či ste vykonali správne zmeny. Nesprávny dátum narodenia musí byť preškrtnutý jednou plnou čiarou a správny dátum narodenia musí byť uvedený hore. Na vnútornej strane obálky pracovnej knihy by sa mali uviesť odkazy na dokumenty, na základe ktorých boli vykonané zmeny. Rovnako musí byť bezpodmienečne podpísaný pracovník, ktorý zmeny vykonal, a pečiatka spoločnosti alebo personálneho oddelenia.
Krok 5
Ak miesto výkonu práce odmietlo opraviť váš dátum narodenia alebo osobné údaje v pracovnej knihe, obráťte sa na súd. A už na základe rozhodnutia súdu budete mať istotu, že nesprávne údaje opravíte.
