Boli ste menovaný za vedúceho, otvárate novú divíziu v spoločnosti, alebo ste sa možno rozhodli konkretizovať činnosť viacerých zamestnancov a obmedziť ich pracovný profil na vytvorenie špecializovaného oddelenia. V prípade, že bolo oddelenie vytvorené a názov ešte nebol vynájdený, použite nasledujúce odporúčania.
Inštrukcie
Krok 1
Najjednoduchšia verzia názvu oddelenia znie rovnako ako pozície zamestnancov v ňom pracujúcich. Napríklad, ak na oddelení sú zhromaždení manažéri, riaditelia marketingu, reklamy a styku s verejnosťou, potom ho možno nazvať „Riaditeľstvo marketingu a reklamy“.
Krok 2
Ak oddelenie zamestnáva manažérov rôznych odborností, ale spája ich spoločný projekt alebo komunikácia s klientmi, môžete oddelenie označiť spoločným názvom, ktorý charakterizuje konečný cieľ činnosti týchto zamestnancov. Ak sa napríklad oddelenie skladá z návrhára, účtovníka, copywritera a kreatívneho manažéra, potom sa toto oddelenie môže nazývať „oddelenie produktu“, t. tu sa pre klienta vyvíja konkrétny produkt alebo služba.
Krok 3
Oddelenie, v ktorom manažéri zhromažďujú reklamácie od zákazníkov, ich sťažnosti, záručné listy, možno označiť ako „Oddelenie kvality“alebo „Servisné oddelenie“.
Krok 4
Manažéri, ktorých funkciou je odpovedať na prichádzajúce hovory a informovať potenciálnych zákazníkov o službách, akciách spoločnosti atď. zvyčajne sa nachádza v oddelení „call centra“. Pokiaľ sa vám ale tento názov nepáči, môžete oddelenie premenovať na „Informácie“. Názov tohto oddelenia znie vznešenejšie a nesúvisí s nepretržitým prúdom telefónnych hovorov.
Krok 5
Názov oddelenia je možné uviesť aj spoločne so zamestnancami spoločnosti. Vyhlásite teda súťaž - názov oddelenia, na prízemí v kancelárii umiestnite schránku, do ktorej môžete dať svoje návrhy zamestnancom. Po 10 dňoch oznámte každú navrhovanú verziu názvu oddelenia a hlasujte za najlepší návrh.
Krok 6
Hlavná vec je, že názov oddelenia by mal správne odrážať jeho smer činnosti. Preto, ak na oddelení pracuje viac ako tucet ľudí a každý zamestnanec má svoju vlastnú špecifikáciu práce, malo by sa toto oddelenie rozdeliť na dve a mali by sa im dať konkrétnejšie mená. Napríklad namiesto jedného oddelenia „Oddelenie reklamy“môžete usporiadať „Oddelenie vonkajšej reklamy“a „Oddelenie internetovej reklamy“.
