Milióny zahraničných občanov (najmä z krajín bývalého ZSSR) každoročne prichádzajú do Ruska s cieľom získať prácu. A občania Bieloruskej republiky, ktorí majú bezvízový styk, môžu s nami pracovať aj bez pracovného povolenia.
Inštrukcie
Krok 1
Skontrolujte všetky základné doklady občana Bieloruskej republiky uchádzajúce sa o zamestnanie (bieloruský pas, osvedčenie o poistení, doklady o vzdelaní, vojenský preukaz a pracovná kniha). Legalizácia bieloruských dokumentov sa zvyčajne nevyžaduje a vykonáva ju uchádzač o pozíciu z tejto krajiny podľa ľubovôle.
Krok 2
Vyplňte osobný preukaz zamestnanca (formulár T-2). Upozorňujeme, že medzi informáciami, ktoré budete musieť uviesť, je DIČ a číslo preukazu dôchodkového poistenia Ruskej federácie, ak boli pridelené občanovi Bieloruska, a nie počet podobných dokladov vydaných v jeho krajine. V položke 3 stĺpca v časti „Všeobecné informácie“- „kód OKATO“- vložte pomlčku (pretože OKATO je ruský klasifikátor). V stĺpci 4 tej istej časti napíšte „Cudzinec“(RB), pretože z právneho hľadiska je to kompetentnejšie ako označenie „občan Ruskej federácie“. A nakoniec v odseku 5 tejto časti („Znalosť cudzích jazykov“) uveďte „bieloruština“(ak to budúci zamestnanec skutočne vie). Zvyšok je vyplnený rovnakým spôsobom ako pri zamestnávaní občanov Ruskej federácie.
Krok 3
Vyplňte (alebo začnite) pracovný zošit ruskej vzorky. Ak má pracovnú knihu Bieloruskej republiky, potom sa neoplatí robiť si do nej poznámky. Pri výpočte dôchodku je možné porovnať tieto 2 knihy vydané rôznymi štátmi.
Krok 4
Kontaktujte kanceláriu FMS a zaregistrujte nového zamestnanca do 3 dní odo dňa uzavretia pracovnej zmluvy, aj keď nebude bývať v kancelárskom byte a už bol zaregistrovaný. Predložte overené kópie pasu a pracovnej zmluvy, zaplatte štátny poplatok. V prípade najatia občana Bieloruskej republiky nemusíte posielať oznámenia.
Krok 5
Vezmite prosím na vedomie: všetky sociálne a poistné platby sa budú uskutočňovať v súlade s ruskými zákonmi.
