Profesia poštára pre niektorých ľudí je dosť romantická - umožňuje vám komunikovať s ľuďmi a tiež dáva človeku príležitosť nesedieť v kancelárii, ale stráviť časť dňa návštevami mnohých domov a doručovaním listov. A nie je vôbec ťažké stať sa zamestnancom federálneho štátneho jednotného podniku „Ruská pošta“.
Trochu o mieste výkonu práce
Ruská pošta FSUE bola založená v roku 2002 na príkaz vlády Ruskej federácie z 5. septembra. Tento podnik vlastní obrovskú rozvetvenú sieť pobočiek rozmiestnených po celom Rusku a Ruská pošta okrem odosielania a vydávania korešpondencie poskytuje obyvateľstvu aj celý rad ďalších služieb.
Podľa oficiálnych informácií samotného federálneho štátneho jednotného podniku sa jej zodpovedá 86 pobočiek a viac ako 42 tisíc pôšt vo všetkých mestách, ako aj niektoré osídlenia krajiny. Zamestnanci Ruskej pošty FSUE môžu obývať pomerne veľké mesto - viac ako 380 tisíc ľudí, ktorí ročne spracujú viac ako 1,5 miliardy listov, 48 miliónov balíkov a viac ako 110 miliónov jednorazových prevodov peňazí.
Zoznam služieb FSUE Russian Post obsahuje celkovo asi 80 poštových, finančných, informačných a iných zásielok.
Ako získať prácu na FSUE Russian Post
Povolanie poštára alebo, správne povedané, poštára, je vhodné ako trvalé a dočasné zamestnanie. Obrovskou výhodou zamestnania na FSUE Russian Post je nízky vekový limit - nie menej ako 16 rokov, ako aj absencia požiadaviek na úroveň vzdelania. Prax umiestňovania maloletých je dôležitá pre školákov, študentov do 18 rokov a študentov iných vzdelávacích inštitúcií. Okrem toho je ponúkaná pomerne široká ponuka voľných pracovných miest - poštár, operátor, triedič alebo iná špecialita.
V takom prípade bude platiť iba jedno obmedzenie pre tých, ktorí chcú pracovať na Ruskej pošte FSUE: do veku 18 rokov nemôže byť osoba zodpovedná za materiálne hodnoty alebo zodpovedná za distribúciu peňažných súm.
Ak ste mladší ako 16 rokov, budete musieť k uzavretiu pracovnej zmluvy pridať povolenie svojich rodičov.
Priamo pre získanie práce na FSUE Russian Post musíte kontaktovať najbližšiu pobočku, kde sa zobrazí výzva na získanie informácií o dostupnosti voľných pracovných miest. Ak budú k dispozícii, bude potrebné vyplniť krátky dotazník, ktorý sa následne odošle na vedúce oddelenie pre prácu s personálom.
Je tu ešte jedna možnosť. Svoj životopis môžete poslať na nasledujúce e-mailové adresy - [email protected] (pre bežné voľné pracovné miesta) a [email protected] (pre kandidátov na vedúce pozície).
O dostupnosti voľných pracovných miest sa tiež dozviete na telefónnom čísle 8- (495) 956-20-67 (ďalších 23-48 a 11-16) pre všetky regióny Ruska, s výnimkou Moskvy a blízkeho regiónu, ako aj 8- (495) 624-08-15 a 8- (495) -621-63-36 pre Moskovčanov a obyvateľov krajov.
