Benevolentný tím, v ktorom nedochádza k stretu záujmov, klebiet a intríg, sa, bohužiaľ, nevyskytuje veľmi často. V práci vládnu jej vlastné „zákony“. Štúdiom pravidiel hry môžete súčasne plniť svoje vlastné záujmy a nepokaziť vzťahy s ostatnými zamestnancami.
Inštrukcie
Krok 1
Buďte tolerantnejší k ľuďom. Prijmite právo každého kolegu byť tým, kým je. Ak nemôžete okamžite pochopiť motívy správania človeka, neznamená to, že sa mýli. Nemôžete vedieť všetko, preto sa neponáhľajte odsúdiť zamestnancov svojej spoločnosti za akékoľvek činy alebo slová.
Krok 2
Zoznámte sa bližšie s ľuďmi, ktorí k vám podľa vášho názoru nie sú veľmi priateľskí. Popremýšľajte, aké motívy ich môžu poháňať. Nevyvolávajte nepriateľov v konflikte. Ak sa nemusíte s takým kolegom často pretínať v pracovných otázkach, pokúste sa kontakty s ním obmedziť na „nie“.
Krok 3
Neberte útoky svojich kolegov osobne. To, že sa vám nepáčia, je ich vlastný problém. Nemá to nič spoločné s vašou kompetenciou alebo osobnosťou. Nenechajte chorých, aby si znížili sebavedomie a znížili vaše pracovné nadšenie. Máte informácie o všetkých svojich pracovných úspechoch a sami viete, že ste hodní lásky a úcty.
Krok 4
Nezhoršujte svoj vzťah s priamym manažérom. Nehádajte sa s ním otvorene. Pri rozhovoroch alebo komunikácii s nadriadenými dávajte pozor na svoj tón. Vaša pozícia vo vedení by mala byť na rovnakom základe. Nemali by ste sa ohýbať pod osobou, ktorá je na kariérnom rebríčku pred vami. So slovami by ste však mali byť opatrní.
Krok 5
Udržiavajte firemné tradície. Oslávte sviatky so svojimi kolegami, ak je to na vašom pracovisku vhodné. Niekedy stojí za to priniesť niečo na čaj na ošetrenie zamestnancov alebo doniesť malé suveníry kolegom z dovolenky. Zúčastnite sa firemných akcií.
Krok 6
Nebráňte sa tímu. Nesnažte sa pôsobiť inteligentnejšie, skúsenejšie alebo inteligentnejšie ako vaši kolegovia. V opačnom prípade sa môžete ocitnúť nielen sami, ale aj v láskavosti väčšiny ľudí. Pokúste sa nadviazať kontakt s každou osobou, s ktorou vás spája práca. Určite máte nejaké spoločné základy alebo spoločné témy na diskusiu.
Krok 7
S prácou a so všetkými problémami s tým spojenými, vrátane nepríjemných momentov vo vzťahu s kolegom, zaobchádzajte primerane. Toto je iba miesto, kde pracujete. Ak sa situácia dostane príliš ďaleko, máte slobodu výberu. Konajte vo svojich vlastných záujmoch a zmeňte prácu aj tím.
