Každý človek tak či onak čelil problému nezamestnanosti, a to aj na krátku dobu. Keď hľadáte nové zamestnanie, stojí za to sa zaregistrovať na úrade práce, kde pre získanie dávok musíte predložiť potvrdenie o mzde. Má definitívny tvar.
Nevyhnutné
údaje o plate zamestnanca, počítač, papier A4, tlačiareň, firemná pečať, pero
Inštrukcie
Krok 1
Umiestnite rohovú pečiatku spoločnosti, ktorá je požadovaná ako referencia. Ak organizácia nemá rohovú pečiatku, napíšte namiesto toho „Podnik nemá rohovú pečiatku“.
Krok 2
Zadajte DIČ organizácie.
Krok 3
Uveďte celé priezvisko, meno a priezvisko zamestnanca.
Krok 4
Napíšte úplný a skrátený názov spoločnosti.
Krok 5
Zadajte kód hospodárskej činnosti organizácie.
Krok 6
Uveďte zvláštnosť pracovného režimu, napíšte obdobie pracovného času na čiastočný úväzok týždeň / deň, počet dní v týždni / hodiny denne, uveďte číslo objednávky, dátum.
Krok 7
Uveďte dobu práce zamestnanca v tomto podniku (deň prijatia a deň prepustenia) podľa pracovnej knihy.
Krok 8
Do príslušného poľa zadajte priemerný zárobok za posledné tri mesiace práce pred odchodom. Sumu priemerného zárobku uveďte veľkými a veľkými písmenami v číslach a slovách. Priemerný zárobok zamestnanca vypočítajte pomocou vzorca: sumu miezd za tri mesiace vydelte počtom pracovných dní v troch mesiacoch a vynásobte priemerným počtom pracovných dní v troch mesiacoch.
Krok 9
Počítajte od dátumu prepustenia pred dvanástimi mesiacmi, do príslušného stĺpca uveďte skutočný počet odpracovaných hodín (počet celých týždňov).
Krok 10
Za vetou „Počas obdobia platenej práce výpočet nezahŕňa: rodičovskú dovolenku do 3 rokov veku dieťaťa, neplatené voľno, čas nečinnosti, vynútená neprítomnosť z dôvodu zavinenia zamestnanca,“uviesť dátumy a dôvody týchto obdobia, ktoré sa nezapočítavali do obdobia platenej práce.
Krok 11
Uveďte základ pre vydanie certifikátu (osobné účty, mzdy).
Krok 12
Podpíšte dodávateľa, ktorý vyplnil certifikát.
Krok 13
Vložte podpisy vedúceho podniku a hlavného účtovníka s dešifrovaným priezviskom. Manažér a hlavný účtovník sú zodpovední za informácie uvedené v tomto osvedčení. Ak sú manažér a hlavný účtovník v jednej osobe, uveďte dôvod.
Krok 14
Certifikát osvedčte okrúhlou pečaťou organizácie.
Krok 15
Uveďte kontaktné telefónne číslo organizácie.
Krok 16
Zadajte dátum vydania osvedčenia.
Krok 17
Skontrolujte, či sa názov spoločnosti v certifikáte, pracovnej knihe a pečati zhoduje.
